Sus conocimientos óptimos y su experiencia le permitirá realizar acciones de mejora continua para fortalecer las competencias de los empleados.
Asegura que cada nuevo trabajador sea debidamente informado acerca de todos los aspectos relacionados con su puesto de trabajo y en especial, los riesgos laborales asociados a las actividades que desempeñará. Establecer mecanismos de consulta y participación que permitan involucrar a los trabajadores en la mejora continua de la gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo. Suministrar capacitación y formación a cada trabajador para las tareas que se requiere que ejecute y verificar que las ha comprendido con claridad, así como también los riesgos laborales asociados a sus funciones. Velar el cumplimiento de las normas de higiene, seguridad y ergonomía. Contribuir con la mejora continua de la gestión de prevención de riesgos laborales. Exigir el uso correcto de los equipos de protección personal, así como también de su mantenimiento. Asegurar y promover la mejora continua. Apoyar al Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo Garantizar que se cumplan las normas básicas de orden y limpieza en su área de trabajo. Conocer el Plan de Respuesta a Emergencias cuál es su rol dentro del grupo de respuesta. Proceder oportunamente en caso de accidentes laborales y facilitar el proceso de investigación.